2017年10月18日，中国农科院副院长吴孔明率领院“两学一做”第五督查组到棉花所开展综合督查工作，重点对推进“两学一做”学习教育常态化制度化和落实院人才工作会议精神情况进行督查，对棉花所党建任务和人才工作落实情况进行集中检查。

座谈会上，督查组组长、副院长吴孔明介绍了开展此次督查工作的目的、流程等。所长李付广和党委书记吕春生分别汇报了棉花所落实院人才工作会议精神情况和推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作情况。

吴孔明在总结讲话中对棉花所推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作和落实院人才工作会议精神给予了充分肯定。他指出，提高政治站位，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，一是要打牢“学”这个基础，弄懂学透国家关于科技体制改革、科技创新、创新驱动发展等方面的规定和要求，并真正贯彻落实到研究所中心工作中；二是要抓好“做”这个关键，在科技创新工作中发挥好党员领导干部的表率作用和党员的先锋模范作用；三是要突出问题导向，按照巡视整改要求，解决实际问题；四是要常抓不懈，切实做到与中心工作深度融合、有机衔接。

关于人才队伍建设，吴孔明强调，一是要进一步统一思想，提高认识，要把人才队伍建设作为研究所工作的重中之重；二是要按照“三个面向”要求，围绕棉花科技与产业发展方向，提出发展战略，拓宽学科布局，有针对性地制定好人才队伍建设近期计划和中长期规划；三是要抓好相关制度、政策、措施的落实落地；四是要大力推进研究所人才培养、引进、评价机制改革，确保研究所健康、快速发展。

督查组还通过民主测评、现场测验、个别谈话、查阅资料等环节对棉花所推进“两学一做”学习教育常态化制度化和落实院人才工作会议精神情况进行了全面督查。

督导组副组长、院茶叶所党委书记姜仁华，督导组成员：院财务局综合处处长李宁、院人事局干部处处长严定春、茶叶所党委办公室党务干部胡强以及棉花所所领导、党委委员、支部支委和副研副处以上在职党员60余人参加了此次督查工作。